La collana Contabilità e bilancio | |
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Applicazione pratica del dlgs 8 aprile 2003, n 66 e successive modifiche e integrazioni - Le "azioni positive per favorire la flessibilità" Con formule ed esemplificazioni Aggiornato con: - Risposta ad interpello Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali 1º settembre 2005 - Dlgs 27 maggio 2005, n 108 - Circolare Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali 3 marzo 2005, n 8 L'opera analizza tutti gli istituti in materia di "tempo di lavoro" disciplinati dal dlgs 8 aprile 2003, n 66, che ha recepito le direttive 1993/104/CE e 2000/34/CE, come modificato dal dlgs 19 luglio 2004, n 213 Seguendo l'articolato del decreto, l'Autore commenta le disposizioni che regolano l'orario normale e massimo di lavoro, il lavoro straordinario, il riposo giornaliero e settimanale, le pause, le ferie, il lavoro notturno, le sanzioni, con uno sguardo alle possibili evoluzioni della normativa comunitaria Un interessante capitolo, dedicato alle "azioni positive per favorire la flessibilità", illustra le opportunità offerte ad aziende e lavoratori per conciliare i tempi di lavoro con i tempi di vita L'esposizione approfondita con frequenti riferimenti alla prassi amministrativa, alla giurisprudenza più rilevante e alle considerazioni svolte dalla dottrina, nonché la presenza di efficaci strumenti operativi quali schemi riepilogativi, esemplificazioni e formule, rendono il testo uno strumento di elevato valore scientifico e allo stesso tempo di spiccata praticità | |
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